为精准助力研究生毕业生高质量就业，引导学生把握求职关键期，2026年1月14日，电信学院“芯青年成长营”专题开展2026届研究生就业指导会。学院党委副书记王海云、研究生辅导员安亚虹及2026届研究生毕业生代表参加会议。

王海云从研究生就业对彰显培养质量、带动本科升学信心的重要意义出发，结合当前形势进行了全面指导。针对毕业生普遍关心的就业协议签订流程与注意事项，王海云作了详细解读与答疑。她重点分析了协议上传系统后的更换流程及签约时需规避的风险点，提醒同学们务必审慎对待、规范操作。

对于不同求职进展的学生，王海云给出了分类指导建议：对于目标瞄准事业单位和国企的同学，她鼓励大家系统规划，持续提升个人竞争力；对于尚未落实去向的同学，她敦促大家务必抓住寒假前后的招聘“窗口期”，主动关注生源地及目标区域人社部门发布的招考招聘信息，拓宽视野，积极尝试。她特别建议同学们要充分调动亲朋好友、校友学长等社会资源，积极争取就业机会与信息支持。

谈及就业期望，王海云提醒同学们，在合理设定薪资待遇目标的同时，也需理性看待宏观经济环境，适时调整预期，树立“先就业、再择业”的务实观念。她最后向全体毕业生发出寒假动员，希望大家返乡期间不懈怠、不等待，保持积极的求职心态与行动力，持续投递简历、准备面试，坚定信心，直至找到满意的工作。

本次指导会是学院深化就业服务、强化全程关怀的重要举措。内容紧贴学生需求，融合政策解读、策略指导与观念引导，为毕业生顺利求职提供了有力支持，进一步夯实了学院高质量就业工作基础。